Inclusiv'Day 2021

Description

Avec la loi Avenir Professionnel, au 1er janvier 2020, le cadre des accords dits « agréés » évoluera. L’accord pluriannuel en faveur des travailleurs handicapés, sera limité à trois ans, renouvelable une fois. Quelles sont les implications de cette évolution ? Partage autour des modalités de mise en œuvre.

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