Name: Inclusiv'Day 2025
Start: 2025-05-14T08:00:00+02:00
End: 2025-05-14T19:00:00+02:00

Parcours Diversité, Inclusion & RSE

Parcourez les différentes conférences du programme et animations conçus pour vous et votre métier.

Toutes les sessions

07:00 - 07:30

Salle 5

Accessibilité numérique : comment rendre sites web et applications accessibles et conformes ?

Votre site est-il accessible ? Par où commencer pour le rendre conforme ? Quels audits faut-il réaliser, en combien de temps ? Cet atelier répond concrètement aux...

Réparer le passé, préparer l’avenir : participez à l’insertion professionnelle des personnes placées sous main de justice.

Le ministère de le Justice soutient et accompagne activement l’insertion professionnelle des personnes suivies par la Justice. En développant le travail et la formation...

Chloé Cahuzac

ATIGIP

Cheffe adjointe du service des politiques et de l’accompagnement vers l’emploi

Simon Vandenbroucke

ATIGIP

Chef du service des politiques et de l’accompagnement vers l’emploi

07:35 - 08:05

Salle 5

Révéler et faire reconnaître son handicap en entreprise

Quels sont les coûts liés à la RQTH ? quels en sont les bénéfices ? Comment les entreprises accompagnent leurs salariés dans cette démarche ?

Valentine Henrard

APEC

Cheffe de projet études

08:05 - 08:25

Main Stage

Diversité et handicap : pourquoi encore des freins ?

Journaliste-Animateur

08:10 - 08:40

Salle 7

30 min pour découvrir l’univers carcéral et les liens des sortants de prison avec l’emploi

Marine Orhan

FONDATION DU GROUPE M6

Cheffe de projets

Emmanuelle Tanneau

FONDATION DU GROUPE M6

Déléguée générale adjointe

08:15 - 09:15

Salle 2

Les jeunes aux portes de l'emploi

L'inclusion professionnelle des étudiants en situation de handicap représente un enjeu crucial tant pour les écoles que pour les entreprises. Malheureusement, malgré...

Stéphanie Ahmindache

URSSAF CAISSE NATIONALE

Référente nationale Santé et Diversité

Responsable RSE, diversité et inclusion

Aurélie Delvalée

GALILEO GLOBAL EDUCATION FRANCE

Responsable Mission Handicap France

Frédéric Videira

URSSAF ILE DE FRANCE

Chargé de projet RH QVCT - référent handicap

08:15 - 08:45

Salle 4

Rendre son application mobile inclusive pour les mal voyants, retour d'expérience

ASSOCIATION VALENTIN HAÜY

Responsable du pôle Accessibilité Numérique

CSB

Chenda Sok Botticchio

BNP PARIBAS

Direction Engagement d’entreprise BCEF – Directrice de programme

08:20 - 08:30

Salle 8

Diversité culturelle au travail : une force ou une faiblesse ?

Entre tensions, incompréhensions et malentendus, la diversité culturelle, d'opinion ou de religion peut vite devenir un casse-tête pour les équipes. Et si on apprenait...

La Neurodiversité est une force, auticon le prouve tous les jours grâce à ses clients et à ses talents.

Auticon est une entreprise adaptée et un cabinet de conseil créé en 2009 et présent dans 15 pays dans le monde avec 550 salariés dont 81% autistes. Nous recrutons en...

Laura Rousse

AUTICON

Formatrice en Neuroinclusion

08:50 - 09:20

Salle 3

Embarquement Immédiat d’Harmonie Mutuelle : plus qu’une simple sortie en mer !

« Embarquement Immédiat » une aventure humaine, en partenariat avec l’association inclusive Sensation Large, pour agir en faveur du sport pour tous. Depuis 5 ans, des...

Fabrice Deschamps

HARMONIE MUTUELLE

Administrateur National et Président de la commission Harmonie Mutuelle ESS

Fouaid Mebtoul

HARMONIE MUTUELLE

Responsable Régional IDF-NORD et DROM du pôle d’expertise ESS

08:50 - 09:20

Salle 7

Le Compte personnel de formation, un levier pour booster l’égalité et la diversité

Le CPF est un outil clé pour favoriser l’accès à la formation professionnelle des actifs. Cet outil, accessible à tous, prévoit des dispositions spécifiques en faveur...

Gwenola Martin

CAISSE DES DEPOTS

Directrice de la formation professionnelle et des compétences

Gladys Vidal

CAISSE DES DEPOTS

Responsable unité parcours usagers et services innovants

08:50 - 09:20

Salle 8

Travailleurs Indépendants Handicapés, à vous la parole !

Durant cette session de pitch, vous allez découvrir les profils de 10 Travailleurs Indépendants Handicapés (TIH) qui proposent aux entreprises des services de création...

Ayoub Belemlih

Traiteur - Producteur de café à base de dattes

Praticienne bien-être et sophrologue

Emmanuelle Fitoussi

Consultante en choix de conférenciers

Leticia Iribarren

Photographe engagée

Maxime Lapeyrere

Photographe, vidéaste et consultant en communication

Alex Ngnamsie

Consultant RH

Ibrahim Rahman

Consultant en cybersécurité

Pauline Roda

Graphiste et créatrice de contenus

Alexandre Schuers

Comédien - sophrologue

09:05 - 09:20

Main Stage

Et si nous parlions neurodiversité ?

La neurodiversité désigne la variété des fonctionnements cognitifs humains : autisme, TDAH, dyslexie, HPI… Souvent méconnue, elle est pourtant une richesse. Cette...

Pascal Andrieux

MALAKOFF HUMANIS

Directeur de l’engagement sociétal et du mécénat

20 ans après la loi sur le handicap : quelles perspectives ?

Françoise Descamps-Crosnier

FIPHFP

Présidente du Comité national

Les Talenteo Awards

Assistez à la remise des prix des Talenteo Awards, le rendez-vous prestigieux porté par le média Talenteo pour récompenser les actions qui changent les regards sur le...

Stéphane Rivière

TALENTEO / L’agenceT by Talentéo

Président Fondateur

09:30 - 10:30

Salle 8

Handicap en entreprise : comment dépasser les quotas pour une vraie culture inclusive ?

L’obligation d’emploi des travailleurs en situation de handicap a permis des avancées, mais elle ne suffit pas à créer une véritable inclusion. Comment aller au-delà...

Pascal Andrieux

MALAKOFF HUMANIS

Directeur de l’engagement sociétal et du mécénat

Virginie Dubost

Conférencière et hôte du podcast "Dialogues"

Nicolas Janda

TH CONSEIL

Directeur des comptes stratégique et responsable de la practice formation

HR Business Partner, Responsable de la Mission Handicap

Quel avenir pour les politiques Diversité & Inclusion ?

Face aux évolutions sociétales, aux nouvelles attentes des collaborateurs et aux enjeux de transformation des entreprises, les politiques de D&I sont plus que jamais au...

Chef de projet - innovation et handicap au travail

2025 année de la santé mentale », et après ? Les chiffres pour une priorité stratégique et durable en entreprise.

L’institut OpinionWay propose un éclairage basé sur ses nombreuses données d’études pour un état des lieux objectif des enjeux de la santé mentale au travail et de ses...

Pierre-Etienne Bost

OPINION WAY

Directeur pôle Transformations du travail

10:15 - 10:45

Salle 6

Emploi des seniors en situation de handicap, comment les accompagner pour répondre aux enjeux de demain ?

Les enjeux démographiques, tels que l’allongement de la durée de vie au travail, et les progrès médicaux permettant aux personnes atteintes de pathologies chroniques...

Cynelle Cohen

MCDONALD'S FRANCE SERVICES

Equipier Polyvalent de restaurant

Lionel Satouf

HANDIWORK

Co fondateur & Directeur Général en charge du Développement

10:35 - 11:05

Salle 7

Testez l’I.A. pour aborder le handicap dans l’entreprise - atelier interactif

Aujourd’hui, l’Intelligence Artificielle peut permettre de parler plus facilement de la prise en compte du handicap dans les organisations en mettant en avant les...

Comment mobiliser les entreprises sur des sujets Diversité & Inclusion ?

Venez découvrir les actions concrètes et innovantes mises en place par le secteur de l’assurance ! Vous comprendrez comment a été créé le Comité Diversité & Inclusion...

Marie Chamontin

SMABTP

Chef de projet RH, Référent handicap

AEC

Anne Elise Chevillard

AXA en France

Head of Diversity and Inclusion

10:35 - 11:05

Salle 8

Surdité et accessibilité 360° : l’exemple de la SNCF

Autonomie et efficacité pour les voyageurs comme pour les salariés de la SNCF. L’entreprise s’engage au quotidien pour l’inclusion de ses collaborateurs en adaptant...

Directrice Accessibilité

11:30 - 12:30

Salle 1

Au delà-des jeux, quels déclics !

De l’handiphobie à l’handifolie, que reste-t-il des JOP ? Si cet événement planétaire a suscité un engouement populaire, la question centrale demeure : cette visibilité...

Pascal Andrieux

MALAKOFF HUMANIS

Directeur de l’engagement sociétal et du mécénat

Aurélien Clamouse

ARCOM

Adjoint à la cheffe du département Cohésion Sociale

Natacha Fellous

Journaliste d'entreprise, animatrice de débats

Philippe Fourny

FONDATION INSTITUT PARASPORT SANTE

Directeur Général

Animations

ATELIER DIY 0 DECHET !

Fabriquez des kits d’hygiène pour des étudiants en situation de précarité et tentez de gagner un kit en testant vos...

Santé, handicap et aidanceDiversité, insertion et égalité des chances

CINÉ’QUIZ

Un p’tit truc en plus, Le fabuleux destin d’Amélie Poulain, Avatar ... Autant de films que vous connaissez et qui...

Santé, handicap et aidanceDiversité, insertion et égalité des chancesPolitique RH, communication et innovations sociales

DESSINE-MOI L'ÉGALITÉ

Venez exprimer vos idées, partager vos expériences et contribuer à un projet unique autour de l'égalité...

Diversité, insertion et égalité des chancesPolitique RH, communication et innovations sociales

DIVERSITY VR

Au cours de courtes sessions de 20 minutes où vous enfilez un casque de réalité virtuelle, plongez au cœur de...

Diversité, insertion et égalité des chancesInnovations numériques, technologiques et gaming

ELOQUENTIA : OSEZ PRENDRE LA PAROLE !

Entre générations, il est parfois difficile de se comprendre, d’oser, de collaborer, de prendre la parole, de...

Diversité, insertion et égalité des chancesPolitique RH, communication et innovations sociales

FRESQUE DE LA QVCT

La fresque de la QVCT, un atelier d’intelligence collective -100% développement de la QVCT - afin de découvrir comment...

Actualités, enjeux et perspectivesDiversité, insertion et égalité des chancesInnovations numériques, technologiques et gamingPolitique RH, communication et innovations sociales

INCLUSIV’STORY

Pour célébrer cette journée dédiée à la diversité et à l’inclusion, nous vous invitons à participer à notre Grand Jeu...

Actualités, enjeux et perspectivesSanté, handicap et aidanceDiversité, insertion et égalité des chancesInnovations numériques, technologiques et gamingPolitique RH, communication et innovations socialesAchats, sous-traitance et co-traitance

LA FRESQUE DE L’ACCESSIBILITÉ WEB

La Fresque de l’Accessibilité Web sensibilise le grand public, les entreprises et les collectivités aux enjeux du...

Diversité, insertion et égalité des chancesInnovations numériques, technologiques et gaming

LA FRESQUE DE LA DIVERSITÉ

Un outil de sensibilisation qui permet de susciter efficacement des prises de conscience et questionnements sur les...

LIBRAIRIE ÉPHÉMÈRE

Stéréotypes, handicap, religion, égalité, orientation sexuelle... plus d’une soixantaine d’ouvrages abordant les...

QUEL COLLÈGUE ÊTES-VOUS ?

Un test comportemental qui permet d’évaluer vos comportements face à la différence et votre capacité à être...

Santé, handicap et aidanceDiversité, insertion et égalité des chancesPolitique RH, communication et innovations sociales

RENCONTRE AVEC DES HANDISPORTIFS

Dans le cadre de ses actions en faveur de l’inclusion et de la sensibilisation au handicap, le Groupe APICIL vous...

Santé, handicap et aidanceDiversité, insertion et égalité des chances

SÉANCES DE DÉDICACES

Venez à la rencontre d’auteurs aux univers riches et inspirants tout au long de la journée. L’occasion unique...

SPECTACLE HUMAINS

Humains, c’est l’histoire de Julie qui découvre, alors qu’elle est en plein processus de recrutement, qu’elle est...

Actualités, enjeux et perspectivesSanté, handicap et aidanceDiversité, insertion et égalité des chancesPolitique RH, communication et innovations sociales

TAKOTAK

Un jeu coopératif permettant d’aborder les multiples façons de réagir face au sexisme dans le cadre du travail, que...

Politique RH, communication et innovations sociales

TALENTEO TALK

Un plateau live animé par Adda Abdelli avec de nombreux invités parmi lesquels les joueurs de l'espace gaming animé...

Actualités, enjeux et perspectivesInnovations numériques, technologiques et gaming

TEAM BUZZER MULTI-THÈMES

Basé sur un scenario tel un escape game, participez à des sessions de quiz au buzzer et à l’ardoise, d'ateliers, de...

Santé, handicap et aidanceDiversité, insertion et égalité des chances

Partenaires & Experts

Programme complet

Accessibilité numérique : comment rendre sites web et applications accessibles et conformes ?

Diversité et inclusion dans l'emploi : qu'en pensent les Français(es) ?

L'inclusion c'est bien, la progression professionnelle c'est mieux !

L’innovation, un véritable facteur d’inclusion ?

Mise en lumière des Aidants par l’Ordre national du Mérite

Transformation de la valeur du travail : entre tech et dialogue social

1 mois pour accélérer votre politique DE&I

Le mentorat, un levier d'engagement pour les entreprises

Réparer le passé, préparer l’avenir : participez à l’insertion professionnelle des personnes placées sous main de justice.

Révéler et faire reconnaître son handicap en entreprise

Diversité et handicap : pourquoi encore des freins ?

30 min pour découvrir l’univers carcéral et les liens des sortants de prison avec l’emploi

Les jeunes aux portes de l'emploi

Rendre son application mobile inclusive pour les mal voyants, retour d'expérience

Diversité culturelle au travail : une force ou une faiblesse ?

La Neurodiversité est une force, auticon le prouve tous les jours grâce à ses clients et à ses talents.

Embarquement Immédiat d’Harmonie Mutuelle : plus qu’une simple sortie en mer !

Le Compte personnel de formation, un levier pour booster l’égalité et la diversité

Travailleurs Indépendants Handicapés, à vous la parole !

Et si nous parlions neurodiversité ?

20 ans après la loi sur le handicap : quelles perspectives ?

Les Talenteo Awards

Handicap en entreprise : comment dépasser les quotas pour une vraie culture inclusive ?

Quel avenir pour les politiques Diversité & Inclusion ?

2025 année de la santé mentale », et après ? Les chiffres pour une priorité stratégique et durable en entreprise.

Emploi des seniors en situation de handicap, comment les accompagner pour répondre aux enjeux de demain ?

Testez l’I.A. pour aborder le handicap dans l’entreprise - atelier interactif

Comment mobiliser les entreprises sur des sujets Diversité & Inclusion ?

Surdité et accessibilité 360° : l’exemple de la SNCF

Au delà-des jeux, quels déclics !

ATELIER DIY 0 DECHET !

CINÉ’QUIZ

DESSINE-MOI L'ÉGALITÉ

DIVERSITY VR

ELOQUENTIA : OSEZ PRENDRE LA PAROLE !

FRESQUE DE LA QVCT

INCLUSIV’STORY

LA FRESQUE DE L’ACCESSIBILITÉ WEB

LA FRESQUE DE LA DIVERSITÉ

LIBRAIRIE ÉPHÉMÈRE

QUEL COLLÈGUE ÊTES-VOUS ?

RENCONTRE AVEC DES HANDISPORTIFS

SÉANCES DE DÉDICACES

SPECTACLE HUMAINS

TAKOTAK

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